Byggemarkedet indleder kampagnen for at tiltrække medarbejdere, der er over 50 år. Det oplyser DR.
Både kunder og yngre kolleger efterspørger den service-indstilling og livserfaring, der er karakteristiske træk hos seniormedarbejderne.
Silvan er ikke eneste koncern herhjemme, der satser på seniorerne – også IKEA har sat jagten ind på det grå guld.