Omkring 3000 højtuddannede danskere søger lykken i udlandet hvert år. Cirka hver fjerde af de udrejste danskere forlader et job i Danmark som leder eller andet job med høje kvalifikationskrav. Kommer de veluddannede danskere ikke tilbage til Danmark igen, kan Danmark få et problem – især hvis ikke landsporten åbnes for flere dygtige udlændinge. Det oplyser dagbladet Børsen i dag.
- Større udvandring af arbejdskraft behøver ikke at være et problem. Det er en del af spillet i en åben og international økonomi. Men det er et problem, hvis vi afleverer den højtuddannede arbejdskraft og får dårligere uddannet arbejdskraft igen, siger konsulent Stig Martin Nørgaard fra Dansk Arbejdsgiverforening (DA) til avisen.
Ifølge avisen vender kun hver tredje udrejste dansker hjem efter 10 år i udlandet. Hvis Danmark ikke formår at hente kvalificeret arbejdskraft til Danmark, vil danske virksomheder mangle de dygtige hjerner, der kan forny virksomhederne og føre dem ud i verden.